"Es ist nicht genug, zu wissen, man muss es auch anwenden. Es ist nicht genug, zu wollen, man muss es auch tun"

Johann Wolfgang von Goethe

Wir bieten Ihnen eine ganzheitliche, leicht umsetzbare und nachhaltige Finanzberatung – für Ihr Unternehmen und auch für Sie als UnternehmerIn.

Diese vier Bausteine machen die Finanzplanung Ihres Unternehmens vollständig:

Vorsorgekonzepte für MitarbeiterInnen - digital & einfach

Liquiditätsmanagement

Versicherungsmanagement - leistungsorientiert & verlässlich

Finanzberatung für UnternehmerInnen

Vorsorgekonzept für MitarbeiterInnen

Gute MitarbeiterInnen zu finden ist schwer, gute MitarbeiterInnen zu verlieren ist frustrierend.

Beides kostet das Unternehmen viel Geld.

Wie können Sie als Unternehmen Ihre MitarbeiterInnen motivieren und langfristig binden?

Wir bieten individuelle, moderne und nachhaltige Lösungen! Bausteine wie eine betriebliche Kranken-Zusatzversicherung & Altersvorsorge gehören bei großen Unternehmen zum Standard. Für Mittelständler bedeutet das bisher einen hohen administrativen Aufwand und rechtlichen Stress.

Das ändern wir! Mit einer

Plattform wir ihr Vorsorgeangebot für Sie und ihre MitarbeiterInnen zu einem echten Mehrwert.

betriebliche Altersvorsorge

betriebliche Kranken-Zusatzversicherung

digitale Lösung

3 Gründe für unser Vorsorgekonzept

betriebliche Altersvorsorge

Die betriebliche Altersvorsorge (kurz: bAV) ist auf dem Markt einzigartige Möglichkeit, etwas für Ihre Mitarbeiter zu tun – ohne viel aufzuwenden. Zeigen Sie Ihren MitarbeiterInnen, wie diese durch Ihr Engagement Ihre Altersvorsorge verbessern können!

Die bAV ist der kostengünstigste Weg für Ihre Mitarbeiterinnen, für das Alter vorzusorgen
Besonderer Vorteil: Die „doppelte“ staatliche Förderung aus Steuer- und Sozialversicherungsersparnis!
Besonderer Vorteil: Die „doppelte“ staatliche Förderung aus Steuer- und Sozialversicherungsersparnis!
Der Weg zu diesen Förderungen in der Altersvorsorge ist für Ihre MitarbeiterInnen nur über Sie als ArbeitgeberIn möglich.
Zudem können Sie ihre MitarbeiterInnen auf diesem Weg eine vereinfachte und kostengünstige Arbeitskraftabsicherung ermöglichen

So viel können Sie mit wenig Aufwand für Ihre MitarbeiterInnen bewirken:

Bei der bAV ist es sowohl möglich, dass der AN die Beiträge zahlt (15% Zuschuss durch den AG sind Pflicht), dass AN und AG sich die Beiträge teilen, oder dass der AG alleinig die Beiträge in die bAV einzahlt.

Beispiel:

Ihre Mitarbeiterin Frau Muster soll eine Gehaltserhöhung von 200€ bekommen. Dies würde Ihren Betrieb 239,95€ kosten (Bruttogehalt +Lohnnebenkosten). Bei Frau Muster kämen hiervon auf dem Konto lediglich 108,77€ an, mehr als die Hälfte ihres Aufwandes geht also an den Fiskus und das Sozialversicherungssystem.

Bei einer Investition der Gehaltserhöhung in eine bAV fließt jedoch der gesamte Beitrag in Altersvorsorge von Frau Musterfrau. In unserem Beispiel erhalten Sie aufgrund der Geringverdienerförderung zudem fast 1/8 Ihrer Beiträge wieder zurück. Heißt: Es fließt sogar mehr in die Altersvorsorge von Frau Muster, als Sie aufgewendet haben.

betriebliche Kranken-Zusatz-Versicherung

Die Gesundheit ist für jeden Menschen das wichtigste Gut. So gehört die betriebliche Kranken- und Unfallversicherung zu den beliebtesten Leistungen in der Motivation und Bindung ihrer ArbeitnehmerInnen.

Auch als UnternehmerIn sind gesunde MitarbeiterInnen wichtig für Ihren Betrieb. Ausfällen und gesundheitlichen Einschränkungen können Sie einfach und unkompliziert entgegenwirken – und sich hierbei als besonders als sozial serantwortlicher ArbeitgeberIn hervortun.

Die Abwicklung ist für Sie günstig und unkompliziert: Als Sachleistung sind die Aufwendungen für die bKZV für Sie steuer- und sozialabgabenfrei.

Erhöhen Sie die Gesundheitsleistungen für Ihre MitarbeiterInnen in den Bereichen

Zahngesundheit

Vorsorgeuntersuchungen

Stationäre Behandlung

Behandlung nach einem Unfall

Vorteile für Sie & Ihr Unternehmen

einfache und schnelle Abwicklung
Für alle Mitarbeiter von 16 – 67 Jahre der gleiche Beitrag
Die Beiträge des Arbeitgebers zur bKZV gelten als Sachlohn (§8 Absatz 2 Nr. 1 EStG).
Sachlohn der nach§8 Absatz 2 Satz 1 EStG zu bewerten ist, ist bis zu einer Freigrenze von 50 € im Monat steuer- und sozialabgabenfrei.
Die Beiträge zur bKV sind als Betriebsausgaben zu 100% absetzbar (§3 Nr. 1a EStG).

Vorteile für Ihre MitarbeiterInnen - nur über Sie als ArbeitgeberIn möglich!

Keine Gesundheitsprüfung
alle Vorerkrankungen sind mitversichert
Keine Wartezeiten, sofortiger Versicherungsschutz
Auch für die Angehörigen Ihrer Mitarbeiter: Versicherungsschutz ebenfalls ohne Gesundheitsprüfung und ohne Wartezeiten
Beitragsfrei für MitarbeiterInnen – Versicherungsbeitrag übernimmt Arbeitgeber
Versorgungslücken werden sinnvoll geschlossen

digitale Lösung

Viele dieser Maßnahmen sind mit einigem administrativen Aufwand verbunden, weshalb sie aktuell eher von großen Unternehmen umgesetzt werden.

Mit unserer digitalen Lösung wird dieser Aufwand auf null reduziert! Zusätzlich kann das Unternehmen durch effizientere Arbeitsschritte in der Urlaubs- & Krankenplanung viel Arbeitszeit einsparen.

Wir bieten Ihnen ein Office-Portal für:

Dies ermöglicht Ihnen unter anderem die direkte Kommunikation mit uns für automatisierte Meldung zu Änderungen in der Belegschaft & Automatisierte Anpassung es Vorsorgeportales.

mehr erfahren: Beispiel Urlaubsplanung

Was kostet Ihr Unternehmen die

Planung,
Einreichung,
Überprüfung und
Genehmigung

eines Urlaubsantrages?

Mit Hilfe der unseres Excel-Rechners können Sie überschlagen, welche Ressourcen durch einen so einfachen und regelmäßigen Vorgang wie einer Urlaubsplanung gebunden werden. Diese Kosten können Sie um 95% verringern – mit unserem Office-Portal.

3 Gründe für unsere Zusammenarbeit

Mit unseren Angeboten zur betrieblichen Gesundheits- und Altersvorsorge können Sie

Mehrere Fliegen mit einer Klappe schlagen: Marktgerechte Entlohnung bei steigender Inflation ist besonders schwierig für die Unternehmen – mit einer betrieblichen Altersvorsorge reagieren Sie einerseits auf die wachsende Angst vor Altersarmut – und schützen ihre Liquidität durch staatliche Förderung & Lohnnebenkostenersparnis.
Sich von anderen Arbeitgebern absetzen! Trotz dem in der Pandemie stark gestiegenen Gesundheitsbewusstsein ist die betriebliche Gesundheitsförderung weiterhin ein seltenes Mitarbeiterangebot– hier ist es für Sie leicht, als Arbeitgeber aufzufallen!
Ihren Krankenstand reduzieren: Durch Gesundheitsleistungen erhalten Ihre MitarbeiterInnen und deren Familien schneller und flexibler Termine, können besser behandelt werden und sind so schneller wieder einsatzbereit.

Die Marktforschung bestätigt, dass Mitarbeiterbindung als wertvolle Maßnahme für jedes Unternehmen mittlerweile bei den „Big Playern“ anerkannt ist und schon vielfach eingesetzt wird.
Mit wenig Aufwand können Sie sich diesem Niveau deutlich annähern.

Liquiditätsmanagement

Als UnternehmerIn ist ein genaues Auge auf die Liquidität für Sie selbstverständlich und einer der Schlüssel zum Erfolg.

“Turnover is vanity, profit is sanity but cashflow is king! - Umsatz ist Eitelkeit, Profit ist ein ruhiger Verstand aber Liquidität ist der König“

Cashflow-optimierende Maßnahmen gibt es viele! Wir helfen Ihnen dabei, die optimalen Maßnahmen für Ihr Unternehmen zu finden und diese proaktiv umzusetzen. So hat Ihr Unternehmen stets genug Liquidität um zu wachsen.

Finanzierungen mit über 300 Partnerbanken für größere Projekte, Finanzierungsanfragen unabhängig von Ihrer Hausbank - Weil es sich lohnt mit mehr als einer Bank zu sprechen !
Leasing und Sale & Leaseback, Neuanschaffungen liquiditäts- & bilanzschonend durchführen: Egal ob Fuhrpark, Arztpraxis Ausrüstung oder schwere Maschinen: Einfach leasen, und monatlich bezahlen und so Ihre Rücklagen schonen.
Rechnungsmanagement & Factoring zum verkürzen des Zahlungszyklus mit digitalen Lösungen für erhöhte Effizienz und Zeitersparnis.

Mehr erfahren

Damit Sie keinen Ärger mehr mit offenen Rechnungen haben:

Outsourcen des Rechnungswesens.
Kostenfreie Bonitätsprüfung von Debitoren
Versand der Rechnungen per Post oder Email
3-stufiges Mahnwesen: Mit einem qualifizierten Forderungsmanagement nehmen Sie Einfluss auf das Zahlungsverhalten Ihrer Kunden.

Sollten offene Forderungen ein ernsthaftes Problem sein: Die komplette Lösung.

Schnell verfügbare Liquidität durch Verkauf der eigenen Forderungen
100% Forderungsausfallschutz

Professionelles Debitorenmanagement: Mit dem Verkauf Ihrer offenen Forderungen erhalten Sie innerhalb von zwei Bankarbeitstagen Ihr Geld.

Versicherungsmanagement

Unternehmertum bedeutet: Risiken abzuwägen & Chancen zu ergreifen.

Beides miteinander zu vereinbaren kann eine Herausforderung sein. Denn: Risiken gibt es viele.

Beschäftigen Sie sich deshalb nur mit den Risiken, die für Ihr Geschäftsmodel relevant sind!

Wir sind Ihr Ansprechpartner, um die für Sie relevanten Risiken zu identifizieren, einzuschätzen und proaktiv zu minimieren.

Dabei ist das Herstellen eines passenden Versicherungsschutzes zu einem guten Preis / Leistungsverhältnis unsere Garantie.

Als UnternehmerIn wissen Sie, dass Risiken sich mit dem Markt und der Umwelt mit verändern. Deshalb ist eine regelmäßige Überprüfung und Einschätzung Ihrer Risikosituation fester Bestandteil unserer Beratung.

Regelmäßig finden und aktualisieren wir mit Ihnen Lösungen für diese Fragen:

Sind Ihre Sachwerte in ausreichender Höhe abgesichert?
Wer unterstützt Sie im Fall von Konflikten und rechtlichen Unsicherheiten?
Was sind die Konsequenzen, wenn Ihnen oder Ihren MitarbeiterInnen ein Fehler passiert?
Was passiert, wenn Ihre Kunden nicht zahlen?
Werden Ihre Absicherungen regelmäßig angepasst und auf den neusten Stand gebracht?
Haben Sie auch an die Geschäftsfortführung gedacht, sollte ein Versicherungsfall eintreten?
Haben Sie einen individuellen Notfallplan?

Finanzberatung für UnternehmerInnen

Auch für Sie als UnternehmerIn ist exzellente Planung ihrer persönlichen Finanzen essentiell.

Denn nicht nur Sie arbeiten für Ihr Unternehmen. Ihr Unternehmen arbeitet auch für Sie, damit Sie auch privat finanziell gut aufgestellt sind.

Zu ihrer persönlichen Finanzplanung betrachten wir u.a.

Unsers Arbeitsweise bei Ihrer persönlichen Finanzplanung

Wir arbeiten nach dem Prinzip der ganzheitlichen Allfinanzberatung. Ein reiner Produktverkauf ist aus unserer Sicht keine nachhaltige Beratung für Ihre Finanz- und Lebensplanung Alle Lösungen müssen Hand in Hand ineinander übergehen und in ein stimmiges, auf Sie individuelles Konzept passen.

Schritt 1: Persönliches Ziele- & Risikoprofil erarbeiten

Schritt 2: Bereits bestehende Maßnahmen betrachten und auswerten.

Schritt 3: Individuelles Konzept erstellen.

Schritt 4: Konzept besprechen, anpassen und umsetzten. Wir übernehmen den administrativen Aufwand.

Schritt 5: Langfristige Betreuung – Da sich Ihre Finanzplanung stets Ihren Lebensumständen anpassen muss.

Wieso wir?

Wir sind neugierig! Wir mögen den Umgang mit Menschen, interessieren uns dafür, wie Sie ihre Entscheidungen treffen, was wir von Ihnen lernen können, wie Sie Probleme bewältigen. Wir möchten Sie kennenlernen als Privatperson, als UnternehmerIn, als EntscheiderIn, als ArbeitgeberIn, als Team.
Wir sind Partner! Wir wollen stabile und langfristige Zusammenarbeit aufbauen und in jeder Lage an Ihrer Seite sein. Kurzfristige, im nächsten Quartalsbericht gut aussehende Produktlösungen sind nicht unser Stil. Wir wollen Sie begleiten, unsere Leistung an Ihren Bedarf anpassen und Sie über unsere gemeinsame Zeit noch besser kennenlernen.
Wir sind Unternehmer! Wir glauben an das Unternehmertum und haben deshalb eine besondere Leidenschaft für einen Austausch über Ihre Wünsche, Ziele und Bedarfe.
Wir sind auf Augenhöhe! Wir glauben dass nicht nur Sie von uns, sondern auch wir von Ihnen lernen können – und sollten. Wir möchten mündige KundInnen, die kritisch nachfragen, falsch Verstandes richtig stellen und sich ernst genommen fühlen. So helfen Sie uns, Ihnen zu helfen.
Wir sind Optimisten und Realisten! Geht beides? Na klar! Unser Werkzeugkasten ist groß (wie Sie wahrscheinlich schon gesehen haben). Lösungen für Probleme können an ungeahnten Stellen gefunden werden. Und dafür haben wir auch die Zeit und Ressourcen: Denn als Realisten haben wir schon von Beginn an mit Ihnen Unternehmensrisiken besprochen, eingeordnet und minimiert.
Wir sind kreativ! Wir glauben dass Kreativität zu einer langfristigen und individuell abgestimmten Partnerschaft gehört. Standard-Lösungen von der Stange KÖNNEN hier und da mal das Richtige für Sie sein. Für alle anderen Fälle finden wir eine neue Lösung, die zu Ihnen passt.
Wir sind penibel! Damit Sie es da sein können, wo ihre Expertise liegt. Zahlen vergleichen, Angaben überprüfen, Prozesse nachverfolgen – das ist für uns selbstverständlich. So schützen wir nicht nur Ihr Unternehmensvermögen – sondern auch Ihre Zeit.

Unser Beratungsprozess

Von der Konzeption über die Umsetzung bis zur Kommunikation in sechs Schritten:

Jobs

Wir suchen Sie!

Wir suchen kompetente, motivierte MitarbeiterInnen in der Beratung.

Wenn Sie Lust haben auf eine neue Herausforderung, in der Sie

– sich selbst verwirklichen können,

– leistungsgerecht bezahlt werden und

– in einem motivierten Team das zusammenhält arbeiten möchten:

Schicken Sie Ihren Lebenslauf an: contact@von-bismarck.com

Vorsorgekonzepte für MitarbeiterInnen - digital & einfach

Liquiditätsmanagement

Versicherungsmanagement - leistungsorientiert & verlässlich

Finanzberatung für UnternehmerInnen

Vorsorgekonzept für MitarbeiterInnen

betriebliche Altersvorsorge

betriebliche Kranken-Zusatzversicherung

digitale Lösung

3 Gründe für unser Vorsorgekonzept

betriebliche Altersvorsorge

So viel können Sie mit wenig Aufwand für Ihre MitarbeiterInnen bewirken:

betriebliche Kranken-Zusatz-Versicherung

Erhöhen Sie die Gesundheitsleistungen für Ihre MitarbeiterInnen in den Bereichen

Vorteile für Sie & Ihr Unternehmen

Vorteile für Ihre MitarbeiterInnen - nur über Sie als ArbeitgeberIn möglich!

digitale Lösung

3 Gründe für unsere Zusammenarbeit

Liquiditätsmanagement

“Turnover is vanity, profit is sanity but cashflow is king! - Umsatz ist Eitelkeit, Profit ist ein ruhiger Verstand aber Liquidität ist der König“

Damit Sie keinen Ärger mehr mit offenen Rechnungen haben:

Sollten offene Forderungen ein ernsthaftes Problem sein: Die komplette Lösung.

Versicherungsmanagement

Regelmäßig finden und aktualisieren wir mit Ihnen Lösungen für diese Fragen:

Finanzberatung für UnternehmerInnen

Zu ihrer persönlichen Finanzplanung betrachten wir u.a.

Wieso wir?

Unser Beratungsprozess

Kontakt

contact@von-bismarck.com

+49 1525 60 60 800

Redwitzstraße 7c, 50937 Köln

Jobs

Wir suchen Sie!

Vorsorge­konzept für Mitarbeiter­Innen

betriebliche Altersvorsorge

So viel können Sie mit wenig Aufwand für Ihre MitarbeiterInnen bewirken:

betriebliche Kranken-Zusatz-Versicherung

Erhöhen Sie die Gesundheitsleistungen für Ihre MitarbeiterInnen in den Bereichen

Vorteile für Sie & Ihr Unternehmen

Vorteile für Ihre MitarbeiterInnen - nur über Sie als ArbeitgeberIn möglich!

digitale Lösung

3 Gründe für unsere Zusammenarbeit

Liquiditäts­management

“Turnover is vanity, profit is sanity but cashflow is king! - Umsatz ist Eitelkeit, Profit ist ein ruhiger Verstand aber Liquidität ist der König“

Damit Sie keinen Ärger mehr mit offenen Rechnungen haben:

Sollten offene Forderungen ein ernsthaftes Problem sein: Die komplette Lösung.

Versicherungs­management

Regelmäßig finden und aktualisieren wir mit Ihnen Lösungen für diese Fragen:

Finanz­beratung für Unternehmer­Innen

Zu ihrer persönlichen Finanzplanung betrachten wir u.a.

Wieso wir?

Unser Beratungs­prozess

Kontakt

Jobs

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Liquiditätsmanagement

Versicherungsmanagement

Finanzberatung für UnternehmerInnen

Unser Beratungsprozess